La seguridad y salud en el trabajo son esenciales para proteger a los trabajadores y mejorar el desempeño empresarial. En este artículo te explicaremos por qué es esencial la seguridad y salud en el trabajo, qué implica, quiénes pueden estudiar el diplomado en esta temática y los beneficios que trae su implementación.
¿Qué es la seguridad y salud en el trabajo?
La seguridad y salud en el trabajo abarca medidas para prevenir riesgos laborales y proteger a los trabajadores de accidentes y enfermedades. Es un derecho fundamental y su objetivo es mejorar las condiciones laborales para evitar daños físicos y mentales. En Perú, es parte del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos en entidades públicas. Es responsabilidad de la oficina de recursos humanos o equivalente cumplir con la legislación y directivas pertinentes.
¿Por qué es importante la seguridad y salud en el trabajo?
Mantener un entorno laboral seguro y saludable no solo protege a los empleados, sino que también trae consigo beneficios para las empresas. Entre estos beneficios se incluyen una mayor productividad y una reducción en el absentismo laboral. Además, permite la creación de un ambiente positivo donde los empleados se sientan valorados y protegidos.
¿Qué es el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST)?
El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) es un conjunto de elementos interrelacionados diseñados para establecer políticas, objetivos y acciones. Este sistema permite garantizar condiciones laborales óptimas para mejorar la calidad de vida de los trabajadores. Asimismo, tiene como objetivo prevenir riesgos laborales y ocupacionales, como enfermedades o lesiones, durante la ejecución del trabajo. Su implementación ha transformado la responsabilidad de las empresas hacia la salud de sus empleados, generando beneficios como mayor productividad, confort y optimización de recursos empresariales.
Beneficios de implementar un Sistema de Gestión La Seguridad y salud en el trabajo.
- La seguridad y salud en el trabajo generan rentabilidad y ahorro al prevenir enfermedades y ausentismo, lo que reduce la rotación de personal.
- Es crucial verificar la capacidad de nuevos colaboradores para realizar sus funciones sin riesgo para su salud o la de otros.
- La capacitación constante sobre seguridad y salud en el trabajo protege a los empleados y previene riesgos y accidentes.
- Es necesario identificar y adaptar los espacios físicos para prevenir riesgos y accidentes laborales.
- La Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo, establecida en Perú en 2011, garantiza la protección de la salud y seguridad laboral mediante la implementación y actualización constante de sistemas de gestión apropiados, con normativas para empleadores y empleados.
¿Qué es el supervisor de seguridad y salud en el trabajo?
El supervisor de seguridad y salud en el trabajo es un trabajador de la empresa. Es designado para proteger a los trabajadores y cumplir con la identificación de peligros, evaluación de riesgos y medidas de control (IPERC). También vela por el cumplimiento del reglamento interno de SST. Sus funciones son similares a las del comité de seguridad y salud en el trabajo (CSST), pudiendo existir uno u otro. El CSST, elegido democráticamente por los trabajadores, tiene un periodo de ejercicio de uno a dos años. El supervisor de SST debe ser un profesional con formación académica específica y capacidades de dirección, control y coordinación.
¿Por qué estudiar el diplomado en Seguridad y Salud en el trabajo?
Estudiar el diplomado en Seguridad y Salud en el trabajo te brinda conocimientos esenciales para garantizar un entorno laboral seguro y saludable. Beneficia tanto a empleados como a empleadores. Te capacita para diseñar e implementar políticas, conocer la legislación pertinente y asegurar el uso adecuado de herramientas para prevenir riesgos. También te prepara para gestionar la seguridad y salud en la empresa, supervisando el cumplimiento de programas de control de riesgos.
¿Quiénes pueden estudiar el diplomado en Seguridad y Salud en el trabajo?
Gerentes, jefes, analistas y responsables de las áreas de seguridad y salud ocupacional en empresas públicas y privadas. Miembros del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo –CSST, gestores de recursos humanos. Empresas que, por su naturaleza, requieran hacer una gestión integral de los diferentes riesgos a los que puedan estar expuestas. Así como también, público en general que deseen profundizar sus estudios o especializarse sobre el tema.
¿Cuánto tiempo requiere un diplomado en Seguridad y Salud en el trabajo?
La duración de un diplomado en Seguridad y Salud en el trabajo puede variar, se recomienda una duración de al menos 200 horas.
Sin embargo, si estás buscando certificarte para postular a una entidad específica, la cantidad de horas necesarias dependerá de los requisitos establecidos por dicha entidad en el momento de la postulación.
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